Карьера в компании ООО «ФРОСТ»

Цель нашей компании - стать для наших клиентов самым полезным поставщиком, а для этого нам нужна сильная и активная команда. Ведь именно благодаря профессионализму и командной работе коллектива, компания держит лидирующие позиции на рынке и обеспечивает кафе и рестораны региона всем необходимым для создания вкусных и красивых блюд.

Хочешь стать частью нашей КОМАНДЫ ПРОФЕССИОНАЛОВ?

Сейчас расскажем, какие этапы отбора тебя ждут:
 
1-й этап: «Телефонное интервью»
Заполни анкету на нашем сайте (если есть Резюме, приложи его к анкете).

Сотрудник нашего HR - департамента свяжется с тобой и поведет телефонное интервью.
 
Зачем это нужно?
На телефонном интервью мы знакомимся друг с другом.

Интервью занимает не больше 10 минут времени. Рекрутер спросит тебя об интересах, опыте и мотивации, а затем расскажет о работе в Компании «Фрост».
 
2-й этап: «Интервью в офисе компании»
После телефонного интервью, мы пригласим тебя к нам в офис к главному специалисту по работе с персоналом. Такое очное общение поможет лучше познакомиться друг с другом и с компанией. Общение займет не более 30 минут.
 
3-й этап: «Гостевой период»
После успешного прохождения, мы пригласим тебя на три дня к нам в компанию, чтобы ты поближе познакомился с нашей работой.

Цель Гостевого периода:
Для тебя - это понять, подходит ли компания, коллектив, темп работы.

Для нас - это понять:

- сможешь ли ты работать в нашей команде с точки зрения твоего реального желания производить результат;

- способен ли ты обучаться и эффективно справляться с работой;

4-й этап: «Обучение»
Обучение – это самый интересный этап. Мы научим тебя продукту нашей компании. Расскажем и даже покажем все самые полезные приемы работы, познакомим со всеми правилами, которые действуют в компании, и еще много всего интересного.

Цель такого обучения - подготовить будущих высококвалифицированных специалистов к непосредственному осуществлению своей деятельности.
 
5-й этап: «Испытательный срок»
После завершения 4-ого этапа можно будет тебя поздравить: «Ты – сотрудник нашей компании!». И чтобы первые месяцы работы тебе было легче адаптироваться, мы назначим тебе наставника, который поможет в трудные моменты, подскажет, научит.

Самое важное в период испытательного срока – это научится добиваться нужных результатов в своей работе. По истечении трех месяцев, ты уже запросто будешь справляться с любой поставленной задачей.
 
Мы ждем тебя в нашей КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!!!